RedovisningsCentret i Göteborg AB

Bokföring

Bokföring innebär att föra anteckningar över affärstransaktioner. Sammanställandet av räkenskaperna i exempelvis årsredovisningar kallas redovisning. När ett räkenskapsår är slut gör man bokslut, vilket innebär att avsluta bokföringen för den förflutna tidsperioden som vanligen motsvarar tolv månader.

Bokslut

Bokslut är en regelbundet genomförd sammanställning av ett företags bokföring. Vanligtvis innehåller det resultaträkning och balansräkning.

Bolagsbildning

Ska Ni starta nytt företag? Behöver Ni hjälp med att starta aktiebolag, handelsbolag, kommanditbolag, enskild firma eller utländsk företag?

Redovisning

Redovisning är ett område inom företagsekonomi, som syftar till att dokumentera organisationers resurshantering. Detta uppnås bland annat genom att redovisa ekonomiskt resultat samt den ekonomiska ställning som föreligger vid en given tidpunkt, bokslutsdagen.

Fakturering

En faktura är ett dokument eller meddelande på papper eller i elektronisk form som är uppfyller vissa villkor. En kreditnota kan också vara en faktura. Som näringsidkare måste du med vissa undantag utfärda en faktura när du säljer varor eller tjänster till en näringsidkare eller någon annan juridisk person. Det spelar ingen roll hur stort beloppet är. Du kan låta någon annan utfärda en faktura i ditt namn men du är alltid själv ansvarig för faktureringen.

Företagsöverlåtelse

En företagsöverlåtelse kan se på två sätt. Det ena innebär att köparen endast köper samtliga eller delar av ett företags tillgångar. Detta kallas rörelseöverlåtelse eller inkråmsaffär. Det andra sättet innebär att köparen köper hela eller en del av företaget genom att han köper aktier. Detta kallas en aktieöverlåtelse. Ett företagsköp är en omfattande process oavsett storleken på förvärvsobjektet. Det är av väsentlig betydelse att en god planering finns och att experter deltar.

Lönehantering

Att betala sina anställda rätt lön i rätt tid är en självklarhet för alla företagare. Men lönehantering kan vara en komplicerad process som kräver mycket administrativt arbete. Lagar och regler inom området förändras ständigt och löneavtalen varierar med olika anställningsformer vilket det gäller att hålla koll på. På grund av denna sårbarhet väljer många företagare att låta en professionell leverantör ta hand om lönehanteringen.